Nueva ley de control de presencia: lo que debes saber

Artículo sobre Control de presencia y vacaciones realizado por Bizneo HR (empresa Doiser desde 06/03/2019)

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El pasado 8 de marzo de 2019 se aprobó la nueva ley contra la precariedad laboral en consejo de ministros. En ella se realiza una reforma del Estatuto de los Trabajadores que tiene como objetivo evitar que los trabajadores realicen horas extraordinarias no remuneradas ni jornadas completas encubiertas en falsas jornadas parciales.

Según esta ley, a partir del 12 de mayo de 2019 toda empresa tiene la obligación de realizar un registro diario de los horarios de entrada y de salida de los trabajadores, y no hacerlo puede implicar importantes sanciones.

En este artículo sobre la Ley de Control de Presencia te contamos en qué consiste esta reforma y todo lo que debes saber, tanto si eres empresa como trabajador.

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